疑遭不公待遇　中国空姐状告新西兰航空败诉

　　据新西兰英文媒体报道，6月初，新西兰航空公司（Air New Zealand）一名中国空姐投诉她遭受新西兰航空的不公待遇。但雇佣关系委员会却说，她没有个人申诉的权力。日前，新西兰航空公司反而向该名中国空姐索要法律诉讼费用，金额高达2.4万元，或者是全部诉讼费用的40%。

　　新西兰航空公司的法律代表唐纳尔表示，由于曾超的诉讼要求以及诉讼过程中的拖拉，导致新西兰航空公司不得不支付高昂的诉讼费用，因此，她有责任负担其中的部分开支。他还说，曾超根本就不应该投诉，整个事件非常无礼。

　　据称，这位名叫曾超的中国女孩曾是留学生，商科毕业后受雇于新西兰航空公司，直飞新西兰到上海的航线。2007年被新西兰航空解雇后，她于2008年提出起诉，控告新西兰航空支付给中国员工的薪酬只有新西兰籍员工的四分之一，津贴只有他们的三分之一。

　　对此投诉，新西兰雇佣委员会审查后却表示，雇佣曾超的不是新西兰航空公司，而是中国的对外人员服务中心北京航空服务司。

　　新西兰航空律师又表示，曾超的投诉必败无疑，解雇她的是中国外服中心，而她在被解雇1年半之后才向新西兰雇佣委员会提出诉讼，这本来就不合逻辑。

　　但曾超的法律顾问则表示，曾超一直以为新西兰航空公司是她的雇主，因为她是在新西兰看到新西兰航空的招聘广告后前去应聘的，而且广告上没有任何关于Fasco的说明。之后，是新西兰航空公司与她直接进行所有的接洽活动，当她向新西兰移民局申请签证的时候，也是新西兰航空给她提供的雇主担保。所以，如果新西兰航空公司声明他们从来没有雇佣过曾超，那么他们曾经提供的担保就触犯新西兰的刑法。他表示，6月22日已经向新西兰雇佣关系委员会递交回应文件，申明新西兰航空公司索要诉讼赔偿的行为是完全不公正、不合理的。